Collecte permanente des vieux papiers (deux sevres)

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons, pour le Chalet Hôtel le Prieuré à Chamonix appartenant au groupe Best Mont-Blanc (lykke hôtel, Alpina Eclectique Hôtel, la Croix Blanche, et Refuge du Montenvers), 1 réceptionniste (H/F). Cet hôtel de 95 chambres possède 500m² de salons (soit 7 salles de séminaire) et réalise de grandes et nombreuses prestations MICE toute l'année. CDI non logé Date prévisionnelle d'embauche : Dès que possible Rémunération : 2 200€ BRUT 39h Contact : recrutement@prieurechamonix.com Missions principales : - Contribue par son action au quotidien à l'excellence opérationnelle visée par l'hôtel - Accueille et prend en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ - Contribue de façon globale à la satisfaction de la clientèle de par la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement - Contribue au développement du chiffre d'affaires par ses actions de ventes additionnelles Attitudes de service / Relation client : - Adopte les attitudes qui contribuent au respect de notre promesse client " the best place to relax and re-energize" - Prend soin de son hôtel pour le bien-être des clients - Donne une bonne image de son hôtel et du groupe par son attitude[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Sauveur-en-Puisaye, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Responsable de site d'EHPAD Informations sur l'établissement A Saint Sauveur en Puisaye (Yonne), la Résidence Gandrille est un établissement médico-social public autonome regroupant : - Une offre d'hébergement permanent (91 places) et temporaire (2 places) - Une filière Alzheimer : équipe spécialisée à domicile (10 places), accueil de jour (6 places), pôle d'activités et de soins adaptés - PASA (14 places) et PASA de nuit expérimental (14 places) - Un service de soins infirmiers à domicile (32 places dont 1 place PH) - Un service de portage de repas. L'établissement est actuellement engagé dans une phase de rénovation complète de son bâtiment qui devrait aboutir en 2027. Plus d'informations sur l'établissement : www.ehpad-yonne.fr/etablissements/89520-saint-sauveur-en-puisaye www.facebook.com/residentsdegandrille Présentation du poste L'EHPAD de Saint-Sauveur est placé sous la responsabilité d'une directrice qui exerce également ses fonctions sur un établissement voisin dans le cadre d'une direction commune. Le poste de responsable de site s'inscrit pleinement dans l'équipe de direction commune, aux côtés de la directrice et de son adjointe. Mission générale : Le/[...]

Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie

Emploi Enseignement - Formation

Vallon-Pont-d'Arc, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/La surveillant(e) de locaux à sommeil est chargé(e) : - de vérifier la fermeture du site lors de sa prise de poste ; - d'intervenir dans le cadre d'une alerte entre 19h et 6h le lendemain. A cet effet, le/la surveillant(e) de locaux à sommeil est logé(e) sur le site du CREPS et doit rester en permanence dans l'enceinte de l'établissement de 19h à 6h. 1-Le/La surveillant(e) de locaux à sommeil vérifie la fermeture du site afin d'assurer la sécurité des lieux, lors de sa prise de poste à 19h. Cette mission est prise en compte à hauteur de 3 heures de temps de travail. Il/Elle effectue une ronde du site, ferme les accès et, éventuellement, éteint certaines lumières selon le plan de vérification fourni par le CREPS. 2-Le/La surveillant(e) de locaux à sommeil procède à l'évacuation des personnes hébergées, dans le cas d'une alarme incendie entre 19h et 6h le lendemain, selon le protocole fourni par le CREPS, comprenant le plan d'évacuation et la conduite à tenir (contact avec l'astreinte, la direction et les services de secours). Dans le cadre de la nécessité de service absolue appliquée à l'établissement, le surveillant de locaux à sommeil doit rester en permanence dans l'enceinte[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste et missions : Votre principale mission consiste à former en cuisine (travaux pratiques, technologie appliquée, chef d'œuvre) des publics préparant un CAP, BP afin de les mener à la réussite aux examens et de favoriser leur insertion professionnelle. Vous avez un rôle éducatif durant leur parcours de formation et vous serez donc un véritable "acteur" de la formation. À cet effet, vous devrez notamment : - concevoir des supports et des évaluations en adéquation avec les référentiels existants, - préparer, organiser et animer des séquences pédagogiques pour les apprentis dont vous avez la charge, - adapter en permanence votre pédagogie à l'alternance et visiter les apprentis en entreprise, - faire respecter la discipline, - contribuer au respect des exigences de Qualiopi en alimentant et en communiquant tous les éléments nécessaires à cette fin (Progression pédagogique, support de cours.), - veiller à l'état des salles de cours ainsi qu'aux équipements mis à votre disposition, - participer aux réunions afférentes à votre fonction telles que les bilans pédagogiques, - participer à la promotion de l'établissement. Formation et type de diplôme exigé : Diplôme[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste et missions : Votre principale mission consiste à former en carrosserie et peinture (travaux pratiques, technologie appliquée, chef d'œuvre) des publics préparant un CAP Carrossier automobile, un CAP peintre automobile ou un Titre à Finalité Professionnelle de Carrossier Peintre (niveau 4) afin de les mener à la réussite aux examens et de favoriser leur insertion professionnelle. Vous avez un rôle éducatif durant leur parcours de formation et vous serez donc un véritable "acteur" de la formation. À cet effet, vous devrez notamment : - concevoir des supports et des évaluations en adéquation avec les référentiels existants, - préparer, organiser et animer des séquences pédagogiques pour les apprentis dont vous avez la charge, - adapter en permanence votre pédagogie à l'alternance et visiter les apprentis en entreprise, - faire respecter la discipline, - contribuer au respect des exigences de Qualiopi en alimentant et en communiquant tous les éléments nécessaires à cette fin (Progression pédagogique, support de cours.), - veiller à l'état des salles de cours ainsi qu'aux équipements mis à votre disposition, - participer aux réunions afférentes à votre fonction[...]

Gardien-concierge / Gardienne-concierge

Emploi Immobilier

Bolbec, 76, Seine-Maritime, Normandie

Habitat 76: Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vos missions: Collaborateur-rice de proximité, vous représentez l'Office devant les locataires et contribuez à un cadre de vie harmonieux. A ce titre, vous êtes en charge de : - Procéder à l'entretien courant du site : entretien et nettoyage des parties communes, des locaux annexes, des abords dont les plateformes de gestion enterrée des ordures ménagères. - Contrôler la qualité des services rendus et gérer les stocks/approvisionnements du secteur (produits et outils de travail) - Assurer l'accueil des locataires : tenue des permanences, prise en compte des réclamations locataires de premier niveau (gestion locative, technique,[...]

Réceptionniste de nuit

Emploi Hôtellerie - Camping

Soorts-Hossegor, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Lacotel Hôtel Hossegor recherche un(e) réceptionniste de nuit. Expérience demandée de 4 ans minimum à la réception d'un hébergement touristique. Vos missions principales seront les suivantes : -Etablir en permanence une relation de qualité avec chaque client en réalisant un accueil de nuit personnalisé et chaleureux. -Contribuer à la satisfaction permanente des clients en assurant une prestation de qualité dans le respect des normes et procédures. -Contribuer à la réalisation des objectifs de son service et au développement du chiffre d'affaires par son action de vente. -Gérer la prise de réservation. -Garantir la mise en place du buffet petit-déjeuner. -Veiller à la propreté de votre lieu de travail et assurez la sécurité des biens et des personnes. Vous êtes passionné, dynamique et travailler en autonomie ne vous fait pas peur. Vous avez l'esprit de service. Poste à temps partiel en 24h. Horaires de nuit.

Responsable HSE en industrie

Emploi Matériel Médical

Nogent-le-Rotrou, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vous rejoignez le site de B.Braun Medical, situé à Nogent-le-Rotrou, spécialisé dans la fabrication, le conditionnement et la stérilisation de matériels de perfusion et d'urologie, comptant environ 500 salariés. Sous la responsabilité du Directeur de site, votre rôle sera de garantir la conformité permanente du site aux exigences légales et réglementaires en matière de sécurité, d'environnement et de maintenance des installations, bâtiments et utilités. Vous aurez la charge des équipes de Sécurité et Environnement ainsi que celles de la Maintenance Bâtiment - Utilités (10 personnes). Vous êtes garant du respect des bonnes pratiques en matière de sécurité et d'environnement sur le site et êtes moteur pour développer la culture sécurité environnement sur le site. Missions et responsabilités Sécurité - Environnement: Développer et maintenir en place un système de management de la Sécurité et Environnement selon les normes ISO45001 et 14001 pour maîtriser les risques Sécurité - Environnement afin de maintenir la santé & sécurité du personnel et de l'environnement. En accord avec la direction, établir la politique Sécurité - Environnement du site et contribuer à la politique[...]

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Crozon, 29, Finistère, Bretagne

Le collège Alain propose 1 postes de surveillant(e) - 1 poste 22h/sem Vos missions : Vous accueillez les élèves et les parents d'élèves au bureau de la Vie Scolaire. Vous encadrez les élèves lors des récréations, du self, des permanences, de la rentrée et de la sortie de ces derniers. Vous assurez des fonctions de surveillance des élèves sur la cour et aux bus. Vous assurez le respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité. Vous gérez l'assiduité des élèves ainsi que le suivi administratif et éducatif. Vous animez un club sur la pause méridienne. Compétences : - Bonne maîtrise de l'informatique (gestion du bureau, de la permanence et du self) - Bonne maîtrise de l'orthographe - Motivation pour l'accompagnement d'adolescents - Bon relationnel Qualités requises : - Personne volontaire et dynamique - Autonomie et esprit d'initiative - Sens de l'organisation et des responsabilités - Appétence pour l'animation éducative - Discernement - Capacité à faire respecter un cadre Après une période d'essai, le poste est un CDD d'un an, renouvelable jusqu'à 6 fois LES ÉLÉMENTS SUIVANTS SONT INDISPENSABLES POUR POSTULER. SANS CEUX-CI, VOTRE CANDIDATURE NE SERA PAS[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Marpiré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Mairie de Marpiré recherche un Agent Technique polyvalent en milieu rural (H/F) Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Vos missions: - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - Entretien courant des matériels et engins - Relations aux élues et élus - Relations aux usagers - Organisation de son activité - Application des règles de santé et de sécurité au travail - Application des règles de sécurité des usagers Profils recherchés - Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention - Grande disponibilité - Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Villeneuve-d'Ascq, 59, Nord, Hauts-de-France

Les missions du poste Au sein de l'équipe permanente du magasin, rattachée à la coordinatrice, tu participeras au développement de l'activité de la coopérative. Véritable animateur.trice des ventes, tu assureras la gestion des rayons du magasin et tu t'assureras de la bonne présentation générale des rayons : approvisionnement + merchandising + suivi règles d'hygiène et sécurité alimentaire Pour cela, tu auras plusieurs cordes à ton arc : - Tu seras amené à effectuer des ouvertures et/ou des fermetures de magasin, ouverture et fermetures des caisses, gestion des livraisons, brief et debrief d'équipe de coopérateurs, suivi des réceptions des marchandises, réclamations auprès des fournisseur, etc. - L'outil informatique ne te fait pas peur, tu abordes avec sérénité et rigueur les logiciels informatiques et les bases de données pour l'administration des ventes et la gestion du back office - Les indicateurs commerciaux ou « KPI » : CA, Top Vente, Flop Vente, Vente Moyenne,. deviendront tes meilleurs amis. Tu les analyseras et les communiqueras régulièrement à ton équipe. - Tu assureras le suivi de la relation commerciale et développeras notre ancrage chez les fournisseurs en[...]

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Noyon, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous souhaitez donner du sens à votre métier ?? Votre place est chez nous! Rejoindre Adecco Noyon, c'est embarquer une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du groupe. Aujourd'hui, nous recrutons un responsable de recrutement H/F en CDD pour notre agence de Noyon. Vous intervenez dans les domaines du travail temporaire ou permanent et de la formation. Vos missions: - vous participez à l'accueil de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients/prospects. - Vous sourcez et présélectionnez des candidats sur les différents canaux de recrutement à votre disposition ( CV-thèque, réseaux sociaux et vous développez des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, organismes de formation, institutionnels...) - Vous recrutez les meilleures compétences afin de répondre aux besoins des entreprises clientes/prospects. - Vous assurez la gestion administrative du personnel nécessaire à la mise à l'emploi des collaborateurs, au bon déroulement des missions et à l'activité[...]

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu de travail : Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix -CHALET HOTEL LE PRIEURE Type de contrat : CDD logé Date prévisionnelle d'embauche : DES QUE POSSIBLE Rémunération : 2 200€ BRUT / 39h Contact : recrutement@prieurechamonix.com MISSIONS PRINCIPALES : Nous recherchons, pour le Chalet Hôtel le Prieuré à Chamonix appartenant au groupe Best Mont-Blanc (lykke hôtel, Alpina Eclectique Hôtel, la Croix Blanche, et Refuge du Montenvers), 1 réceptionniste (H/F). Cet hôtel de 95 chambres possède 500m² de salons (soit 7 salles de séminaire) et réalise de grandes et nombreuses prestations MICE toute l'année. Missions principales : - Contribue par son action au quotidien à l'excellence opérationnelle visée par l'hôtel - Accueille et prend en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ - Contribue de façon globale à la satisfaction de la clientèle de par la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement - Contribue au développement du chiffre d'affaires par ses actions de ventes additionnelles Attitudes de service / Relation client : - Adopte les attitudes qui contribuent au respect de notre promesse client " the best place to relax and re-energize" - Prend[...]

Directeur / Directrice de camping

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Longeville-sur-Mer, 85, Vendée, Pays de la Loire

BIENVENUE CHEZ MS VACANCES ! Travaillez les pieds dans le sable sur la superbe côte vendéenne, où l'air marin, la convivialité et un cadre exceptionnel rendent chaque journée plus agréable ! Nous vous proposons de rejoindre un Groupe familial à taille humaine, situé à Longeville-sur-Mer, en Vendée, au sein du camping Club 5*, LE spot parfait pour des vacances mémorables en famille ou entre amis. Le camping Club (plus de 575 emplacements - 5 *- 10 permanents - 84 saisonniers) est situé au cœur d'un cadre idyllique, en station balnéaire pleine de charme et d'authenticité entre plages, forêt et marais. Que proposons-nous ? - Poste : Direction Camping (en couple ou en solo) - Secteur : Tourisme, loisirs, hébergement de plein air - Contrat : CDI, cadre forfait jours - Rémunération : motivante composée d'un fixe et de primes d'objectifs - Poste basé sur Longeville sur Mer en Vendée (85) - Avantages : Logement de fonction, mutuelle, prévoyance, chèques cadeaux Au-delà des projets ambitieux du site et du Groupe, vous supervisez l'ensemble de l'activité pendant toute la durée de la saison d'ouverture du camping et managez les équipes (plus de 80 en haute saison + 10 personnels[...]

Électromécanicien(ne) de maintenance industrielle

Emploi Equipement industriel

Voulte-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Fort de ces années d'expérience, FREGATE ENERGIE bénéfice d'un savoir-faire unique dans la conception, la réalisation et l'installation d'équipements spéciaux dans le domaine des Traitements des Effluents Solides du parc nucléaire français. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une petite entreprise en plein développement d'une quinzaine de salariés se démarquant par son agilité et une forte composante technique. Nous travaillons avec EDF et les grands d'honneur d'ordre du nucléaire qui nous accordent leur confiance pour contribuer aux projets à forte valeur ajoutée dans le secteur du nucléaire. Nos valeurs : Expertise - Polyvalence - Autonomie - Efficience. MISSIONS Sous la responsabilité du chargé des opérations de maintenance et en intervention quasi permanente chez le client, vous serez amené à : - Installer les machines - Etudier et comprendre les plans réalisés par le BE - Monter les équipements suivant la gamme et les plans fournies - Mettre au point, mettre en service et réaliser les essais nécessaires - Organiser et gérer les chantiers qui vous seront confiés - Être force de proposition et moteur face aux aléas du quotidien. - Réaliser des opérations de[...]

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Art - Culture - Loisirs

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

VOS FUTURES MISSIONS : Sous l'autorité du/de la Directeur.rice Technique, vous contribuerez à la gestion administrative et budgétaire du processus technique de production et vos missions et responsabilités seront les suivantes : - Assurer le suivi et le contrôle des budgets prévisionnels de la direction (validation des bons de commande et des caisses de régie, suivi budgétaire régulier) : - Budgets techniques d'exploitation des productions - Budgets de fabrication décors-costumes-accessoires pour les créations et devis de fabrication pour tiers - Budget de masse salariale intermittente - Budgets techniques de fonctionnement et travaux (en lien avec le responsable des Services Intérieurs) - Budget technique d'investissements - Participer à la coordination et à la communication entre les chefs de service au sein de la DTB et avec les autres Directions : planification de réunions, participation et rédaction du compte-rendu de réunion technique hebdomadaire, participation éventuelle à la réunion hebdomadaire costumes et aux réunions de production. - Coordonner la procédure d'engagement des intermittents techniques en lien avec l'assistante de Direction Technique : vérification[...]

Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Menuiserie - Charpente

Ardentes, 36, Indre, Centre-Val de Loire

En lien direct avec la direction générale et le responsable production : - Vous prenez en charge un portefeuille de clients existants (une centaine environ) avec pour objectif de le développer en nombre et en CA. - Vous prospectez physiquement de nouveaux clients (France et autres pays européens) - Vous assurez la relation clientèle au quotidien - Vous établissez des offres de produits et de prix - Vous participez à la communication commerciale de l'entreprise : gestion du stand de l'entreprise sur des salons professionnels, participation à la communication sur les réseaux sociaux et sur le site internet de l'entreprise, rédaction et diffusion d'annonces sur des sites spécialisés bois. - Vous assurez une veille permanente sur les tarifs du marché - Vous assurez une veille permanente sur la réglementation et la législation en lien avec l'activité. Votre mission sera d'assurer les ventes de l'entreprise en atteignant les objectifs fixés (chiffres d'affaires et marges). A la prise de poste vous êtes accompagné pendant plusieurs mois par une personne expérimentée sur cette mission. Une formation sera assurée si nécessaire pour développer vos connaissances des essences de bois[...]

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Administrations - Institutions

Ruynes-en-Margeride, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Saint-Flour Communauté souhaite recruter un (e) Conseiller (ere) France Services / Chargé(e) d'accueil et d'animation de l'agence postale / Missions générales pour Saint Flour Communauté, pour son antenne « France Services » de Ruynes-en-Margeride. Le poste est à temps non complet, compris entre 28 et 30 heures hebdomadaires à pourvoir en Septembre 2025. Vous serez placé sous l'autorité de la Coordinatrice de la politique éducative et sociale. Vos Missions : => Accueil physique et téléphonique : * Secrétariat et accueil, information, orientation et/ou accompagnement de l'usager * Relationnel avec les partenaires, organisation des permanences physiques ou par visio-accueil, participation à la communication et diffusion des plannings * Accueil des télétravailleurs => Gestion des situations complexes au sein des France services : * Repérage/ identification des situations de fragilité * Proposition d'un accompagnement adapté * Force de conseils auprès des équipes => Animation et suivi d'activités : * Participation à l'accueil d'ateliers, ou toutes autres initiatives au sein des Maisons de services, en lien avec l'agent en charge de l'animation des maisons[...]

Directeur / Directrice de production industrielle

Emploi

Rimaucourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre Groupe spécialisé dans l'aménagement de bureaux et de surfaces commerciales, œuvre dans deux métiers principaux : - L'étude, la conception, la fabrication et l'installation de cloisons amovibles et de bulles autonomes via ses 3 filiales. Avec un Chiffre d'affaires d'environ 50 M€, nous disposons d'un effectif de 190 collaborateurs permanents complété par des intérimaires de production et des sous-traitants de pose ; - L'étude, la fourniture et la pose de plafonds suspendus via sa filiale qui réalise un Chiffre d'affaires d'environ 15 M€ pour une trentaine de collaborateurs permanents. Organisé autour d'agences réparties en France et à l'étranger et de deux sites de production, en Haute-Marne et dans le Bas-Rhin, le pôle cloisons réalise de nombreux chantiers principalement en Ile de France, Rhône Alpes et Suisse Romande ainsi que des ventes en fournitures seules en France et à l'étranger. Nos produits sont fabriqués à la demande dans nos usines spécialisées, puis mis en œuvre sur chantier par nos agences internes ou nos clients. Grâce à notre réactivité, notre capacité d'adaptation aux contraintes techniques et notre exigence en matière de qualité et de délais, nous[...]

Conseiller / Conseillère mutualiste

Emploi Assurances

Vénissieux, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mutuelle des Territoriaux et Hospitaliers dont le siège social est basé Lyon 3ème, recherche un(e) Conseiller(ère) Mutualiste à l'aise avec l'itinérance. Dans le cadre de permanences au sein de la collectivité de Vénissieux, la MTH vous propose un poste alliant autonomie et terrain. Vous assurerez l'accueil des administrés afin de les accompagner dans la souscription à l'offre de la mutuelle communale et effectuerez un reporting journalier. Devoir de conseil, pédagogie, techniques de vente et aisance relationnelle sont les atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Vous serez rattaché(e) à l'agence de Lyon 3 et pourrez être amené(e) à assurer d'autres permanences ou évènements sur le secteur Lyonnais selon les besoins. Profil recherché : Expérience commerciale terrain réussie dans le domaine de l'assurances de personnes. Connaissance des sujets liés aux garanties de santé serait un plus. Ponctuel, rigoureux, sens de l'écoute, empathie et excellent relationnel. Conditions : Rémunération fixe sur 13,55 mois (taux horaire brut : 13.66 €) - Avantages : mutuelle prise en charge par l'employeur à 100%, tickets restaurant, chèques vacances, participation à 50% de[...]

Inspecteur / Inspectrice risques en assurances

Emploi Assurances

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Direction Groupe Fiscalité, Conformité , Contrôle et Sécurité d'IMA recrute un Contrôleur Interne H/F qui sera rattaché(e) au service risques opérationnels et contrôle permanent Groupe; Accompagner les directions opérationnelles et filiales dans l'identification et l'actualisation de leurs contrôles clés et assurer une assistance à la mise en œuvre de ces derniers ; - Alimenter et faire vivre le référentiel de contrôle interne et actualiser les supports méthodologiques ; - Conduire des missions de contrôles de second niveau et formuler des propositions d'améliorations ; - Superviser les revues de cartographies de risques et animer la remontée des incidents opérationnels ; - Définir les axes d'amélioration et formuler des préconisations pour garantir une couverture et la maîtrise des risques ; veiller à la bonne application des plans d'action et à la qualité des livrables fournis ; - Coordonner les actions de remédiation et être force de proposition en cas d'incidents transverses - Animer le réseau des correspondants risques/contrôle interne afin de les sensibiliser à la démarche, les former et les accompagner ; - Collaborer à la mise en place des outils et[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Barre, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité des élus, vous assurerez l'ensemble des activités liées à l'entretien et la valorisation des espaces publics, des bâtiments communaux et des stations d'épuration pour une commune de - de 500 habitants Missions / Conditions d'exercice : Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (taille, tonte, plantation, nettoyage.) Faire l'entretien de la voirie communale (élagage, curage, réparation voirie, nettoyage.) Effectuer des recherches de fuites du réseau d'eau potable ainsi que les réparations correspondantes Effectuer les petits travaux d'entretien des bâtiments (maçonnerie, électricité, plomberie, menuiserie.) Entretenir régulièrement les stations d'épuration Entretien courant des matériels et engins Creusage de fosse, ouverture de columbariums, ouverture de fosse, ouverture de caveaux, réduction de corps, exhumations et port de cercueil dans les cimetières communaux en cas de décès survenant sur et hors commune Application des règles de sécurité des usagers et des règles de santé et de sécurité au travail Relations aux élus et élues Relations aux usagers Définir les besoins en matériels et équipements et en faire le rapport aux élus Profil[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Varennes-lès-Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le GRETA 71 - Sud Bourgogne est un organisme de formation continue, relevant de l'Éducation nationale, structure départementale comptant 90 collaborateurs permanents, déployée sur 6 sites permanents sur le département. Nous recherchons un.e coordonnateur/trice pour le Dispositif en Amont de la Qualification (DAQ 2.0) sur notre antenne de Mâcon. Les missions sont les suivantes: - ingénierie pédagogique, - Planification - Animation des équipes pédagogiques et des différents partenaire - Suivi pédagogique des stagiaires - Bilans de formation Profil recherché: Bac + 3 minimum expérience souhaitée dans l'accompagnement de stagiaires en formation ou dans la formation CDD à temps plein jusqu'au 31.12.2025. Prise de poste souhaitée à compter du 01.07.2025. Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique en fonction du diplôme et prime de fonction. Supplément familial de traitement en fonction du nombre d'enfants à charge.

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Cosne-d'Allier, 30, Allier, Occitanie

L'ehpad a pour activité : l'accueil permanent de personnes dépendantes avec une autorisation de 73 lits l'accueil permanent de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer avec une autorisation de 12 lits l'accueil temporaire de personnes dépendantes avec une autorisation de 1 lit l'ehpad inscrit son action dans un environnement sanitaire : convention avec le secteur psychiatrique convention équipe miobile d'hygiène convention avec une équipe d'hospitalisation à domicile convention pour IDE de nuit Vous intervenez auprès des personnes accueillies dans le respect de la charte de bientraitance de l'établissement et de ses valeurs et mettez en oeuvre les protocoles de soin. Vous travaillez dans un esprit collaboratif pour un accompagnement individualisé de chaque personne accueillie. Poste à pourvoir dès que possible

Ingénieur chargé / Ingénieure chargée d'études industrielles

Emploi Ferroviaire

Ornans, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l'empreinte carbone et remplacer la voiture. Notre site Alstom, situé à Ornans (30 min de Besançon / 1h de Dijon), est le Centre d'Excellence en matière de conception et de fabrication des moteurs de traction et d'alternateurs qui équipent toute la gamme de matériel roulant dans le monde. Notre site industriel d'environ 350 salariés, travaille sur une vaste gamme de produits et services dans un secteur en croissance porté par des innovations technologiques. Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée et pour soutenir son développement, l'établissement recherche un(e) : Ingénieur(e) développement moteurs - F/H Vos missions[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Paul-Trois-Châteaux, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Saint- Paul-Trois-Châteaux recherche un Adjoint de direction / animateur (H/F) au sein des écoles primaires ainsi que pour ses accueils de loisirs sans hébergement. En intégrant l'équipe d'animation permanente, la personne recrutée sera en charge des missions suivantes : Missions de direction d'ALSH et d'adjoint de direction périscolaire/extrascolaire : - Coordonner l'équipe d'animation et assurer sa formation ; - Encadrer le personnel, assurer la gestion administrative du centre et la gestion de l'accueil ; - Favoriser la cohésion d'équipe entre agents permanents et saisonniers ; - Seconder le Coordinateur ALSH et le Responsable de service Périscolaire ; - Elaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif ; Missions d'animation : - Participer à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires ; - Garantir un cadre sécurisé et sécurisant en faveur des enfants ; - Assurer l'entretien et le suivi du matériel pédagogique ; - Assurer le rangement et l'aménagement de l'espace ; - Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le[...]

Chef de culture viticole

Emploi

Savignargues, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons, pour le Domaine Grand Chemin à Savignargues, un Chef de culture et chais (H/F) passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous aimez le travail de la vigne et la polyvalence avec la cave, ce poste est fait pour vous ! Le Domaine du Grand Chemin ce sont 80ha de vignes en agriculture raisonnée transmises depuis plus de 300 ans de génération en génération. La famille Floutier, vignerons indépendants, élabore des vins en IGP Pays d'Oc, Cévennes et en AOP Duché d'Uzès (5000hl). A ce poste, en support au Directeur technique, vous managerez une petite équipe de 4 permanents et 6 saisonniers, tout en prenant part à l'ensemble des travaux sur les parcelles tant pour les tâches manuelles que mécaniques. Exigence et souci constant de la qualité guideront votre action. Vos principales missions seront les suivantes : Homme/ Femme de terrain Participer à toutes les tâches manuelles et mécaniques de la culture de la vigne ; Veiller à la bonne réalisation des travaux viticoles ainsi qu'au respect des consignes données ; suivi des prestataires Organisation des travaux Organiser et assurer la maintenance et l'entretien des parcs et du matériel [...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la direction de la vie universitaire, le service de la vie étudiante développe une offre de services aux étudiants et aux associations. Spécialisé dans l'accueil, l'accompagnement (notamment social) et l'intégration des primo-entrants, en particulier internationaux, il est également en charge de la coordination du dispositif de rentrée, du soutien à la vie associative et du renforcement de l'engagement étudiant, mais aussi de l'amélioration de la qualité de vie sur les campus, en lien avec le développement durable. Il met en œuvre la politique de vie étudiante de l'établissement, et a pour mission de dynamiser la vie de campus, et améliorer le bien-être étudiant. Il collabore avec les instances universitaires et assure le secrétariat des conseils de vie de campus. Contexte et spécificités du poste : Le Service de la Vie Étudiante est placé sous la responsabilité de la Directrice de la vie universitaire. C'est un service central organisé en bureau sur les différents campus, au plus près des usagers. Il conseille et met en œuvre la politique en matière de vie étudiante de l'établissement. Il contribue à dynamiser la vie de campus de tous les sites et à améliorer[...]

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Social - Services à la personne

Hermites, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le foyer de La Vallée Germain est composé de deux structures : un foyer d'accueil médicalisé avec 24 résidents en hébergement permanent et un foyer de vie avec 27 résidents en hébergement permanent. Nous recherchons un(e) agent d'entretien dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Missions et activités : 1) Maintien de l'hygiène Assurer l'entretien quotidien des locaux communs selon un planning et des règles définies par les protocoles de nettoyage mis en place Veiller au rangement et à la propreté du mobilier de la structure. Connaître et veiller à utiliser les bons produits d'hygiène adaptés aux surfaces entretenues et respecter le dosage. Nettoyer le matériel utilisé et veiller à le maintenir en bon état de fonctionnement. Assurer le traitement des ordures ménagères. Signaler au responsable présent ou à l'ouvrier d'entretien tout dysfonctionnement (ampoules, robinets.) Faire remonter les besoins en matériels. 2) Préparation des repas : réceptionner les livraisons des repas faites par la cuisine centrale. 3) Lingerie 4) Prendre le relai d'une Maitresse de Maison absente pour la réalisation de certaines tâches, sur les unités de vie des foyers Aider à la mise des tables,[...]

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Social - Services à la personne

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association départementale de lutte contre les addictions est une institution (ADLCA) basée dans le Jura (39) qui propose aux personnes souffrant d'addictions une prise en charge médicale et éducative associée à un parcours de formation et d'insertion professionnelle par l'activité économique. Composée de 195 salariés, l'ADLCA déploie sa logique de parcours des patients à travers : - Un Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) - un service de médecine de 25 lits dédié aux sevrages et aux séjours thérapeutiques. - un Centre de Soins de Suite et de Réadaptation en Addictologie (CSSRa) - un Centre de formation et d'insertion professionnelle dans 4 domaines d'activité : Ø les métiers du bâtiment ; Ø les métiers de l'hôtellerie - restauration (hôtel du Parc et restaurant Rouget de Lisle à Lons-le-Saunier) ; Ø le recyclage des déchets : tri des piles et accumulateurs rechargeables Ø la petite mécanique auto / 2 roues - un centre culturel qui propose aux patients, personnels en insertion et habitants du territoire une offre culturelle variée. L'ADLCA recherche Responsable adjoint, responsable formation pour l'Hôtel du Parc/Restaurant[...]

Ouvrier / Ouvrière en production horticole biologique

Emploi Agriculture - Sylviculture

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous préparez une terminale bac pro ou une deuxième année de BTS horticole dans le cadre de l'alternance. En entreprise, vous aurez pour missions : PRODUCTION DE VEGETAUX Suivant le plan de culture et les instructions de l'équipe de permanents de l'exploitation, réaliser les opérations de mise en culture (semis, éclaircissage, repiquage, rempotage, arrosage, récolte, ...) d'espèces végétales selon les règles de sécurité et les objectifs quantitatifs et qualitatifs Préparer et mettre en place les cultures en serre ou en plein champ : semis, bouturage, plantations Réaliser les opérations de développement des plantes : multiplication, repiquage, pincement, éclaircissage, tuteurage, distançage Observer les végétaux en culture et détecter d'éventuelles anomalies (manque ou excès d'eau, maladies ou ravageur) pour en informer le responsable de culture et définir ensemble les actions à prendre Assurer les arrosages et désherbages pendant le cycle de pousse des végétaux Réaliser les épandages d'auxiliaires dans le cadre de la P.B.I Réaliser les traitements phytosanitaires dans le respect des règles de sécurité Participer au tri, au conditionnement, à l'étiquetage des produits[...]

Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Divatte-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES SEVRE & LOIRE RECRUTE UN ACCUEILLANT AU LIEU D'ACCUEIL ENFANTS PARENTS (H/F) Temps de travail 0,11 ETP Emploi Permanent - cat. C, B ou A - titulaire ou CDD 1 an renouvelable Afin de répondre aux préoccupations des parents, le territoire a engagé une démarche d'évolution de sa politique Enfance et Parentalité, avec l'appui de la Caisse d'Allocations Familiales, dans le cadre d'une Convention Territoriale Globale. Cette réflexion a abouti à définir la parentalité comme un enjeu prioritaire et la création d'un Lieu d'Accueil Enfants Parents. Ce service dédié aux parents ou adultes référents (grand-parent, tuteur.), accompagnés de leurs jeunes enfants de moins de 6 ans, est ouvert depuis le 10 janvier 2024. Le LAEP est ouvert 4 matinées par semaine : au Loroux-Bottereau (mercredi), Le Landreau (jeudi), La Regrippière (vendredi) et Vallet (samedi). Le LAEP est ouvert au public de 9h30 à 11h30. Cependant, les accueillants sont présents dès 9h pour installer et jusqu'à 12h15 pour ranger/débriefer. Sous l'autorité hiérarchique de la Manager Enfance & Parentalité, et la responsabilité fonctionnelle de la Coordinatrice des Actions Parentalité, vous travaillerez[...]

Opticien / Opticienne responsable de magasin

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous cherchez à donner du sens à votre carrière et à évoluer dans un environnement où les valeurs humaines priment ? Rejoignez notre équipe à Orléans en tant qu'Opticien Directeur ! - Notre client, un groupe de magasins indépendants reconnu pour ses valeurs de proximité, d'éthique et de service personnalisé. Ils mettent un point d'honneur à offrir une expérience client unique aussi bien pour petits et grands, où chaque patient est accueilli avec bienveillance et écoute. - Vous retrouverez un vaste choix de lunettes, des montures les plus discrètes aux marques de créateurs les plus en vue, et toujours la part belle faite au « made in France ». En tant qu'Opticien Directeur, vous aurez pour rôle de : - Diriger, animer et motiver une équipe de4 opticiens pour garantir un service client irréprochable. - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix de leurs équipements optiques, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins visuels et esthétiques. - Gérer les aspects commerciaux et administratifs du magasin, y compris la gestion des stocks, la relation avec les fournisseurs et le suivi des indicateurs de performance. - Assurer la formation continue[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Gorges du Tarn Causses, 48, Lozère, Occitanie

Nous recherchons un Permanent/e de lieu de vie et d'accueil. Vous travaillerez au sein d'une équipe éducative dans un Lieu de vie et d'accueil œuvrant dans la Protection de l'Enfance et proposant un support pédagogique 'ferme équestre'. En cohérence avec les permanents responsables du Lieu, vous assurez le suivi et l'écoute éducative des jeunes accueillis que vous accompagnez dans les actes de la vie quotidienne ainsi que sur le support pédagogique. Vous utilisez l'outil informatique pour la rédaction des écrits éducatifs. Un BAFA ou le DEME seraient un avantage bien que le diplôme ne soit pas obligatoire. Une expérience professionnelle d'accompagnement éducatif auprès d'adolescents / enfants est indispensable. Qualités requises : fermeté et bienveillance, capacité d'animation, intérêt pour le travail en équipe, sens des valeurs morales. Vous serez amené à assurer entre 4 et 6 nuits (couchées) par mois et certains week end. Contrat en forfait jours. Date d'embauche : au plus tôt. Temps de travail annualisé. ******** Pour candidater, CV et lettre de motivation sont impératifs********

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe et aujourd'hui nous recrutons un Chargé de Recrutement (H/F) en CDD pour notre agence de NANCY spécialisée dans le BTP. Vous intervenez dans les domaines du travail temporaire, recrutement temporaire et permanent, CDI intérimaire, formation. Vos missions : - Assurer l'accueil des clients, intérimaires et candidats, - Définir et répondre aux besoins de nos clients, - Assurer la délégation, le recrutement, l'intégration et le suivi des missions, - Promouvoir l'offre et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins, - Assurer la gestion administrative du personnel. Vous avez une expérience réussie dans le recrutement et une appétence pour les ressources humaines. Vous avez une vraie aisance relationnelle. Vos qualités d'organisation et votre ténacité vous seront utiles au quotidien. Vous avez une forte énergie et vous aimez tout gérer de front. Rémunération : selon profil 27 à 29 K€ annuel (avec une prime de fin d'année correspondant à un mois de salaire) + variable sur objectifs. Vos avantages : 12 RTT, carte tickets restaurants, charte télétravail,[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un renfort, vous aurez comme missions générales : - De recevoir, renseigner et orienter les usagers vers l'interlocuteur ou le service recherché, - De répondre aux différents appels téléphoniques, de renseigner le public et/ou orienter les appels téléphoniques en fonction de leur nature. Pour cela, vos activités principales seront les suivantes : Mission d'accueil du public : - Renseigner et orienter les usagers, accompagner les personnes ayant des difficultés à se déplacer ou de compréhension ; - Répondre et traiter les appels téléphoniques non traités par le Standard automatique : renseigner, orienter les usagers ; - Distribuer et exploiter les questionnaires de satisfaction (saisis dans le logiciel SPHINX) en lien avec la Direction des relations avec les Usagers ; - Distribuer les livrets d'accueil de l'établissement à la demande du public ; - Contrôler l'ouverture des barrières et portes télécommandés depuis le local accueil/standard ; - Gérer les caméras de contrôle sur HPB et Colbert ; - Gérer les lieux d'accueil : tenir à jour les tableaux d'affichage du Hall, participer à la diffusion institutionnelle d'affiches ou de documents ; - Gérer l'aspect[...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Halluin, 59, Nord, Hauts-de-France

CDI, Poste en internat, à pourvoir dès que possible L'Association des Papillons Blancs de Roubaix-Tourcoing, créée en 1962 et affiliée à l'Unapei, est régie par la Loi 1901. Elle accompagne plus de 2500 personnes en situation de handicap dans 50 établissements et services repartis sur 23 communes représentant un parc immobilier de plus de 100 000 m2 bureaux et locaux d'activité et emploie plus de 1000 salariés. Le foyer de vie / FAM Altitude accueille 45 adultes en situation de déficience intellectuelle, âgés au minimum de 20 ans, ayant une notification MDPH orientation foyer de vie ou FAM, en accueil permanent. Sur les 45 places, 6 places sont à destination de personnes ayant une orientation FAM. Parmi les 46 personnes présentes de manière permanente, 4 vivent en maison de proximité. Le foyer propose également 3 places en accueil temporaire avec une orientation foyer de vie. MISSIONS : Dans le cadre du projet d'établissement, vous occupez une fonction polyvalente dans l'accompagnement nocturne des habitants en lien avec leur projet personnalisé. Vous garantissez le sommeil, l'intimité et la sécurité de chaque habitant. Vous apportez si nécessaire un service d'écoute[...]

Conseiller / Conseillère funéraire

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

A travers votre mission d'assistance aux familles endeuillées, vos missions seront les suivantes : Dans le cadre de la mise en place de l'accompagnement administratives après décès prévues dans l'offre de services fournis aux familles endeuillées. - Sur prescription de sociétés de pompes funèbres, contacter par téléphone les familles pour leur expliquer les solutions proposées (de la société et de ses partenaires) et les premières démarches administratives post-décès. - Echanger avec les sociétés de pompes funèbres avec lesquelles l'entreprise est en partenariat, à la fois à des fins de suivi des familles accompagnées et à des fins de fidélisation. REMARQUE : Il s'agit donc d'appels sortants exclusivement auprès des familles ayant donné leur accord pour être contactées. - Réaliser des suivis administratifs pour les familles bénéficiant du service d'accompagnement (durant quelques mois) = Les renseigner sur l'ensemble des démarches administratives à effectuer suite au décès de leur proche + préparez un dossier comprenant des courriers personnalisés et des guides pratiques + suivre les familles pendant 6 mois pour vous assurer que les démarches sont bien menées à leur terme,[...]

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi

Saint-Maixent-sur-Vie, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Résidence Autonomie « Les Primevères » est située en centre bourg de Saint-Maixent-Sur-Vie. Cette structure « non médicalisée » de 24 logements accueille les personnes âgées autonomes ou peu dépendantes, seules ou en couple, à partir de 60 ans. C'est un espace sécurisé qui permet de lutter contre l'isolement, préserver et stimuler l'autonomie, garant d'un fonctionnement permettant aux résidents de vivre « comme chez soi ». Le personnel est mis à disposition 24h/24 pour accompagner les résidents et leurs familles dans les démarches du quotidien et leur parcours de santé. L'établissement dispose d'un service d'aide à domicile interne pour l'aide aux tâches domestiques et l'assistance à la personne. Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Social Sénior, vous supervisez et coordonnez l'activité de la résidence, dans le respect du projet d'établissement et des orientations définies, avec le souci de promouvoir une culture de la bientraitance. Vous êtes garant de la qualité de l'accompagnement des résidents et de la permanence du service. Le poste à pourvoir est un CDD de remplacement (80% ou 100% selon disponibilité des candidats), démarrage en binôme avec la responsable[...]

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi

Brienne-le-Château, 10, Aube, Grand Est

Fédération des MJC de Champagne-Ardenne recherche son Directeur(rice) de la Maison pour Tous -Centre Social Vos missions : 1/ Administration: - gestion financière et organisation matérielle de la MPT/CS - organisation matérielle, administrative et comptable de la MPT/CS - organise et contrôle le travail du personnel administratif - prépare et fait établir les budgets prévisionnels, comptes de résultats et bilans de la MPT/CS - assure, avec le concours du personnel administratif, le suivi comptable des dépenses engagées et des recettes escomptées - veille au respect de toutes les obligations administratives et légales de la MPT/CS 2/ Ressources humaines : - permet la collaboration de tous, permanents, bénévoles et intervenants ponctuels, - chef de service du personnel. Il rend compte à la Présidente de l'association - Représentation permanente de la MPT-Centre Social 3/ Soutien à la vie associative: - participe au Conseil d'administration - prépare les instances de la MPT/CS , il instruit les dossiers soumis à la décision des élus qu'il conseille dans leur choix - chargé de l'exécution des décisions prises en instances - prépare les dossiers de la MPT/CS de la région[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Jacques-de-la-Lande, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Envie de faire l'expérience du vivre avec ? Envie de vous engager au service des enfants accueillis et du projet du lieu de vie ANVIE SAINT JACQUES. Au delà d'un métier, devenir permanent responsable est un véritable choix de vie, un engagement à temps plein, une aventure hors du commun, parfois difficile, parfois mouvementée, mais souvent belle. Il faut du temps, du temps pour les enfants, du temps pour l'équipe, beaucoup de temps sans attendre de retour, pour un jour, se rendre compte que ce temps investi à porter ses fruits. Le lieu de vie de Saint Jacques accueil 10 jeunes, filles et garçons, âgés de 10 à 18 ans, sur des temps longs (de quelques mois à plusieurs années), pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie. Le lieu de vie recherche un responsable permanent prêt à partager son quotidien avec les jeunes en vivant avec sa propre famille dans un rayon de 15km maximum du LVA. Vos missions : * garant de la bonne gestion du LVA et de son équipe * garant, avec le reste de l'équipe, de l'accompagnement éducatif des jeunes. accompagnes dans le développement de leur autonomie * participe à l'ensemble des tâches et événements de la vie[...]

Directeur / Directrice de travaux BTP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction.[...]

Directeur / Directrice de travaux BTP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction.[...]

Secrétaire technique

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte pro : Le service Logement Ville et Rénovation urbaine met en œuvre, dans la Drôme, la politique nationale du logement social et encadre les politiques de l'habitat. Il est structuré en 4 pôles contribuant au développement de l'offre de logements publics, à l'amélioration du parc privé et à la lutte contre l'habitat indigne, à la mise en œuvre du programme national de rénovation urbaine et au contrôle de la qualité de construction. Le service compte 19 personnes. Le poste se situe au sein du pôle Amélioration du Parc Privé (PAPP) chargé d'aider les publics fragiles et les collectivités dans l'amélioration des conditions d'habitat du parc privé en déclinant localement les priorités de l'Agence nationale de l'Habitat (Anah) et par la lutte contre l'habitat indigne. Il compte 7 personnes. Le (la) vacataire vient renforcer cette équipe et sera chargé(e) de tâches d'instruction dans le cadre fonctionnel de l'agence et de ses priorités d'intervention sur l'habitat. Missions : Il (elle) assure l'instruction informatisée des dossiers de subventionnement des propriétaires occupants notamment (éligibilité, calcul, contrôle,...) en connaissance du cadre réglementaire des[...]

Directeur / Directrice de travaux BTP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction.[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité directe du Président de l'Association dont il reçoit délégation, le-la directeur-trice : o Est le responsable permanent de la mise en œuvre des projets d'établissements dans la cadre du Projet Associatif ; o Anime, entretient et développe les partenariats nécessaires à la mise en œuvre des projets d'établissement ; o Assure une présence hebdomadaire sur les sites de TOUL et NEUVES-MAISONS ; o Informe régulièrement le Président de la situation des établissements et services, de la situation comptable de l'Association, des événements importants internes ou externes influant sur la vie des établissements, de l'évolution législative et structurelle pouvant avoir des interférences avec la vie des établissements et de l'Association ; o Organise les réunions de bureau, de Conseil d'Administration pour l'association ; Il-elle participe avec voix consultative aux réunions du Conseil d'Administration ; o Est responsable de l'ensemble du personnel des établissements ; o Veille à l'application de la législation sociale et des accords de travail ; o Anime les Instances Représentatives du Personnel Le-la directeur-trice s'assure du bon fonctionnement des établissements[...]

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

Lautrec, 81, Tarn, Occitanie

La communauté de communes du Lautrécois Pays d'Agout recrute à temps complet (35 heures) à compter du 01/09/2025 un directeur d'établissement d'accueil pour jeunes enfants (H/F). Poste sur emploi permanent ouvert aux agents statutaires et contractuels sur un contrat d'un an avec possibilité de renouvellement. Sous la responsabilité des élus de la Communauté de Communes du Lautrécois - Pays d'Agout, et de la coordonnatrice Petite Enfance, vous devrez gérer un établissement d'accueil de jeunes enfants d'un agrément pour 20 enfants et aurez sous votre responsabilité 7 agents. Mission principale : Assurer la responsabilité, la gestion et le développement d'une structure d'accueil, en cohérence avec la politique petite enfance du territoire intercommunal, en garantissant un service d'accueil de qualité des enfants, tout en mobilisant les ressources humaines de l'équipe. Vous devrez notamment : - Assurer l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. - Conduire un projet éducatif, des projets d'activités en lien avec la politique petite enfance de la collectivité et accompagner l'équipe dans leur mise en œuvre. -[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Houlgate, 14, Calvados, Normandie

L'association « CPCV Normandie » recrute pour son lieu de vie, accueillant 7 jeunes de 15 à 21 ans confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance un(e) assistant(e) permanent(e) en CDI, pour une durée de travail de 258 jours par an dès que possible. L'assistant permanent, par sa présence auprès des jeunes, ses initiatives, son attention, son savoir être et son savoir faire au niveau relationnel, assure un étayage, mobilise les capacités du jeune à établir un lien social rassurant et constructif. S'agissant du "VIVRE AVEC", selon le code du travail, votre temps de travail est décompté en journée et non en heures (258 jours par an). Vous serez amené à effectuer des nuits. Vous serez aussi amené à travailler les week-ends ( 1 sur 2), les jours fériés, les soirées, etc...par roulement. Salaire à négocier selon diplôme et expérience Lettre de motivation + CV à envoyer par mail 13e mois au bout d'un an d'ancienneté Prime d'ancienneté au bout de trois ans d'ancienneté Responsabilités Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs personnalisés en fonction des besoins des bénéficiaires Animer des activités éducatives, culturelles et sportives visant à développer les compétences sociales[...]

Comptable service paie

Emploi Art - Culture - Loisirs

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

En étroite collaboration avec le Directeur Général, et en coopération avec une équipe de 6 salarié.e.s permanents, le.la gestionnaire comptabilité et paie occupe un poste dont les principales missions sont : - Comptabilité : Tenir la comptabilité générale et contrôler la cohérence des documents comptables produits, Effectuer les paiements, établir un plan de trésorerie, alimenter les tableaux de bords et suivre les budgets de production, éditer les factures de vente. Effectuer et suivre les dossiers de demande de crédits d'impôts. Entretenir une relation privilégiée avec le banquier de la structure, ainsi qu'avec son cabinet d'expertise comptable et son commissaire aux comptes. - Gestion de la paie : Assurer la gestion sociale en établissant les contrats de travail, les paies et les déclarations sociales des employés permanents. Gérer les paiements des droits d'auteur. Rédiger les contrats de travail des intermittents, réaliser les déclarations d'embauche, les paies et les AEM, s'acquitter des charges sociales et régler les salaires. Assurer le bon fonctionnement de la structure en effectuant une veille juridique et en faisant appliquer les réglementations encadrant[...]

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Le Val, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Lieu : Le Val - Hameau de Montfort, 25440 Type d'accueil : Temporaire, permanent ou de répit Public accueilli : Jeunes en situation de handicap, (tout type de handicap) Structure : DAME-GB , Service d'Accueil Familial Spécialisé (SAF), Association d'Hygiène de Franche-Comté Le Service d'Accueil Spécialisé de l'Association d'Hygiène de Franche-Comté recherche activement une ou plusieurs familles d'accueil pour accompagner de manière bienveillante des jeunes en situation de handicap, dans un cadre familial chaleureux et sécurisé. En tant que famille d'accueil spécialisée, vous serez un acteur essentiel de l'accompagnement personnalisé du jeune accueilli. Vous assurerez : - Un accueil temporaire, permanent ou de répit, selon les besoins du jeune et de sa famille. - Un environnement stable, propice à la socialisation, au repos et à l'épanouissement du jeune. Profil recherché - Vous êtes une famille ou une personne seule disposant d'un cadre de vie adapté, - Vous êtes motivé-e par l'accueil à votre domicile, le lien humain - Une expérience dans le champ du handicap ou de l'accompagnement social est un plus, - Une formation (AF) et un accompagnement professionnel sont prévus[...]

Réceptionniste en hôtellerie

Directeur adjoint / Directrice adjointe maison de retraite

Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie

Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Gardien-concierge / Gardienne-concierge

Réceptionniste de nuit

Responsable HSE en industrie

Assistant / Assistante d'éducation

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Responsable recrutement

Réceptionniste en hôtellerie

Directeur / Directrice de camping

Électromécanicien(ne) de maintenance industrielle

Responsable administratif / Responsable administrative

Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Directeur / Directrice de production industrielle

Conseiller / Conseillère mutualiste

Inspecteur / Inspectrice risques en assurances

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Ingénieur chargé / Ingénieure chargée d'études industrielles

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Chef de culture viticole

Chargé / Chargée d'accueil

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Ouvrier / Ouvrière en production horticole biologique

Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Opticien / Opticienne responsable de magasin

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Responsable recrutement

Agent administratif / Agente administrative

Surveillant / Surveillante de nuit

Conseiller / Conseillère funéraire

Responsable de résidence pour personnes âgées

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Directeur / Directrice de travaux BTP

Directeur / Directrice de travaux BTP

Secrétaire technique

Directeur / Directrice de travaux BTP

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Comptable service paie

Assistant familial / Assistante familiale

Ressources supplémentaires